教学工作岗位职责14篇（2023年）

教学工作岗位职责第1、负责学生打卡签到，教室课前教具准备，讲义发放、迟到学生电话回访;2、学生作业收发，课间秩序维持，教室卫生打扫;3、跟课了解并记录学生上课情况，教师代课情况，作出书面总结;4、下面是小编为大家整理的教学工作岗位职责14篇,供大家参考。

教学工作岗位职责 第1篇

1、负责学生打卡签到，教室课前教具准备，讲义发放、迟到学生电话回访;

2、学生作业收发，课间秩序维持，教室卫生打扫;

3、跟课了解并记录学生上课情况，教师代课情况，作出书面总结;

4、及时发现学生思想动态，及时疏导解决;

5、接待随课家长的咨询，及时主动反映学生上课学习表现;

6、关注学生上课动态，定期回访家长，做好保单和续费工作;

7、负责学生请假和家长委托事宜的登记和转达;

8、其他领导交办工作。

教学工作岗位职责 第2篇

1、负责全园教育教学工作，结合本园实际制定有关计划、总结；

2、安排全园的课程，按季节调整时间，审批各班级的教学计划；
深入班级听课，检查指导教学，提高教育教学质量。

3、组织教师的业务学习培训，进行教育改革，引导教师转变教育观念；
定期开展教研和科研活动，组织教学观摩、总结、交流经验、考核、评价教师工作，提高教师教育教学技能。

4、协助园长组织全园性的亲子活动、户外教学活动会、节日等活动。

5、协助园长召开全园幼儿的家长会、搞好家长调查、社会宣传和与社区联系等工作。

6、做好新生入园和毕业离园工作，搞好参观学习活动的接待工作。

7、园长临时缺编或暂时离园时行使园长职责。

8、及时向园长汇报工作和提出建议。

教学工作岗位职责 第3篇

一、处理部门一般行政、教学工作事务。

二、处理教学方面的报表以及教学文件的收发和保管，负责教学档案的建立与保管。

三、做好教师教学质量的监控，教师业务档案的归档工作。

四、下达并落实学期教学任务和课程表，做好日常教学工作检查和总结工作。

五、负责财务管理工作。

六、管理好本室的各类教学用具、资料和教学文件。

七、完成部门领导交办的其他工作。

教学工作岗位职责 第4篇

1.建立并管理本系教学档案和资料、教师教学档案，管理教学设备和设施；

2.实施教材建设规划、教材管理规章；
协助组织日常教学，检查教学秩序；

3.办理本系学生请假、销假手续，统计考勤情况；

4.提出教师教学任务安排和教材订购计划的意见；

5.按时收集期中、期末考试卷，按时录入学生成绩、上交教务处；

6.组织各类考试报名，协助教务处做好期中、期末考试及补考工作；

7.做好有关毕业生的教学资料的搜集、整理和上报工作；

8.做好本系任课教师工作量的统计、上报工作；

9.办理本系教师调课手续；

10.完成领导交办的其他工作。

教学工作岗位职责 第5篇

采取听课、指导、调研、评价、反馈、沟通等方式开展教学督导工作，促进学校教学质量的提高。原则上每位督导员每周听课不得少于3课时。

参加学校各种教学竞赛及教学评估等活动，参与联系学院的教学督导工作、教研教改等活动，督查各主要教学环节质量。

遵循客观性、公正性原则，对督导对象进行综合分析，并作出全面、中肯的评价，为学校实施奖惩和合理调配人力资源提供可靠的依据。

对在督导过程中采集到的带有普遍性，典型性，倾向性的信息，及时整理综合，适时反馈给学校领导及相关部门或个人。

科学开展督导工作，保证督导结论的真实有效。

教学工作岗位职责 第6篇

协助部门负责人，跟进部门各项工作的开展，进度汇报，会议通知及组织等;

协助收集、审核讲师课程的PPT和教案;

负责课表制定及调整，上传课程通知等工作;

协助收集学员的课程建议、评价并反馈给讲师，协助讲师优化课程质量;

协助讲师的日常维护，及时回复解决讲师的问题，协调讲师工作;

协助部门团建活动及相关行政事宜;

完成上级主管交办的其他任务。

教学工作岗位职责 第7篇

1、忠诚党的教育事业，贯彻党的教育方针；
品行端正，作风正派；
爱岗敬业，治学严谨；
关心学生，尊重他人；
品行高尚，为人师表。

2、树立现代远程开放教育理念，保证“人才培养模式改革和开放教育试点”项目工作的顺利开展。

3、负责每一学期各年级、各专业课程的设置、编排、管理和临时调课的工作。积极做好排课系统的开发。

4、做好跨年级、跨学科选修课程的编排和开班计划，并具体负责落实编班，安排教师上课，完成教师工作量的统计算上报。

5、协助院领导对专业，学科教学进度的"检查，并及时向院领导汇报。

6、负责对全校教师课堂常规教学工作的检查督促，并认真做好检查记录，及时向院领导汇报。

7、及时上传下达并收集整理各种教学信息，协助各教研室搞好教学资源的应用。及时接受中央电大、省电大的网上信息。

8、根据教学计划，协助各教研室订专业教学大纲和教学计划，帮助定量各层次，各专业的教学大纲，建立一支相对稳定的专兼职教师队伍。

9、负责并督促各教研室在每一学年制定教研室的教学活动计划，并付诸实施。

10、负责并督促检查各教研室每期参加中央电大、省电大组织的各种网上教学活动，（双向视频、单向视频、BBS讨论等），并认真做好检查记录，及时向院领导汇报。

11、定期或不定期深入课堂调查了解和记录学生对学校教学管理的意见和建议，及时向领导汇报。

12、负责收集各专业教学计划及教学实施计划，根据教学计划、安排教学进程与各科任课教师联系落实各班辅导课表。

13、及时上交省电大各级部门的相关资料。

14、积极投身于教研教改等科研工作，每年至少公开发展一篇论文。

15、完成院领导交给的其他教学工作任务。

16、根据教学进程，安排教师命题，建立各门课程的试题库，负责组织半期考试，自开课考试命题、制卷及登分工作。

17、开展教学日常事务性活动，负责教师、教室的协以保证教学活动的正常进行为教师、学生提供各科教学事务方面的服务。

18、准备各种教学用的表格、每期召开一次教学工作会。

教学工作岗位职责 第8篇

一、贯彻执行党的路线、方针、政策和上级主管部门相关决议、指示精神，履行学校教学质量管理及监控职能，对全校教学工作中的各环节、过程、管理和质量进行监督、检查、评价和指导;

二、建立、完善学校教学督导及教学质量监控体系。构建、调整校院两级教学督导机构，指导各基层教学单位的教学督导组的教学督导业务;

三、制定教学督导工作学年计划，部署并组织实施全校教学督导和教学质量监控工作，宣传工作理念，完成工作任务;

四、对课堂教学、实验与实践教学、考试、毕业论文及实习报告设计等教学环节进行巡视、检查和督导;

五、制定并实施教师教学效果评价方案，积极推动网上学生评教，通过多种评教形式，对教师教学活动及效果进行检查、指导和评价，总结推广好的做法和经验，也督促教学态度、教学方法与教学效果不好的教师尽快改进和提高;

六、对学生的学习活动及效果进行检查、指导和评价，帮助学生树立勤奋学习、自主性学习和创造性学习的优良学风，摒弃不良学风;

七、对学生教学信息员工作进行宏观组织、指导、评价和监督;

八、协助学校教务部门做好相关的教学评估和检查工作;

九、建立、完善并实施与各基层教学单位督导组的联系沟通制度，帮助基层教学单位解决教学运行和管理中的问题;

十、围绕学校各阶段教学工作重点，开展专题调研，为学校教学工作及教学管理的改进提供客观、真实、可靠的分析和调研报告;

十一、通过《教学督导工作简报》的形式，为学校领导、教务部门和各教学单位提供教学信息服务，为学校教学工作的决策及教学质量的提升提供客观参考依据，每年编辑九期;

十二、办好教学督导网站，积极反映校院两级教学督导动态、各教学单位教学改革情况、课堂教学和实践教学运行情况，以及学风、教风建设情况;宣传优秀教师师德师风和优秀学子成才事迹;

十三、每年组织一次“优质课堂”评选活动，鼓励先进，教学相长，营造浓厚的课堂教学争先创优氛围。

十四、积极参加各级教学督导行业专门会议，加强与兄弟单位的工作经验交流，提高教学督导工作水平。

十五、完成学校交办的其他任务。

教学工作岗位职责 第9篇

1. 协助老师完成学员在入班前的细分筛选，测试学员是否满足入班要求；

2. 和助教老师一起负责学生的日常教学辅助管理；

3.了解孩子进步的步伐和学习方法， 为学生、学生家长与老师之间提供课程辅助协调和信息沟通， 保证相关信息准确及时地沟通到位， 有助于学生培训方案得到落实， 有助于学生分数提高.

4. 以专业严谨的态度与学生保持良好的沟通；

5. 定期接受出国考试培训教学体系、留学咨询等课程培训，提高自身专业度；

6. 具体的工作内容会在面试或之后的培训中有具体的讲解，以培训内容为主

教学工作岗位职责 第10篇

1、承担本系学生学籍管理和日常教学事务；

2、根据各专业指导性培养方案，编制本系每学期的课程安排表，落实教学任务；

3、协助教务处办理教学过程中的调课、补课手续；
将教师、教室、课程异动等信息通知学生，核实补课情况；

4、协助教务处期中、期末考试及学院其它考试的考务工作；

5、做好考前试卷保密、保管工作，并负责组织做好阅卷、试卷整理、存档和试卷分析等工作；

6、协助本系教师做好学生各科考试成绩的录入、更正和查询工作；

7、协助安排综合实习报告和顶岗实习报告的指导工作；

8、收集本系教学信息，并及时通报系部主任和教务处；

9、按照指导性培养方案落实教材并与教务处衔接；

10、按照指导性培养方案协助落实教学实践工作以及协助教务处完成学生的各项竞赛、各类等级考试等教务管理工作；

11、统计每学期系部教师教学工作量；

12、协助教务处完成教师实践、进修提高等各项工作；

13、做好与本系部教学工作相关的各种报表填写，总结材料、汇报材料的上报等工作；

14、接待与本系部教学有关的来信来访，并及时向系部主任汇报；

15、完成教务处和学院交办的其他教学工作。

教学工作岗位职责 第11篇

对课堂教学、实训(验)教学和教学资料的建档进行现场督查，作好听课记录，及时反馈评议意见，每周听课一般不少于6～8节。

参与考试命题、考试过程、评卷和毕业实习、毕业论文(设计)等工作的质量检查。

对系部、教研室和教师的教学工作实施督导。

参与学院人才培养模式和人才培养方案的研究和评议。

参与专业、课程的建设方案和实施情况的检查并提出建议。

参与学院的教风、学风建设，对教学管理中存在的问题进行检查和监督。

对各类教学评奖、职称晋升和岗位聘任提出建议。

对学院办学条件的保障措施进行分析研究，提出建议。

检查院、系两级教学管理部门执行教学计划、教学大纲、教学规章制度等教学文件的情况，提出改进意见。

定期向院长或主管教学工作副院长反馈调研和督导信息，为学院的教学工作提供决策参考。

围绕督导工作，有计划地举办辅导讲座及专题讲座。

向学院推荐院内外在教学改革中的先进典型和优秀事迹。

教学工作岗位职责 第12篇

对青年教师进行培养和教学指导

通过听课、查看教案笔记和作业批改情况对青年教师的教学过程进行跟踪调查和业务指导，定期组织经验交流会。加强对专业主干课程、新开设课程、综合化课程的听课。教学督导员每周听课不少于6学时，听课后要进行交流并做好记录。

做好日常教学巡视工作，监督教学管理规章制度的执行情况

对全院的教学情况进行巡视，检查理论教学、实践教学是否到位，教学秩序是否正常;对日常教学文件资料进行抽查，如教学计划、教学大纲、授课计划、教案笔记等。

收集整理反馈学生学习信息

在各系部每个班级挑选一名学习信息员，督导员定期到每个系部召开信息员会议，收集信息，掌握全院各系部的教学信息。

监督教学计划、大纲的实施情况

每个系部选择一个专业作为试点，由督导员监督其教学计划、教学大纲的实施情况。教学督导员要积极为学院专业建设、实验室建设、课程建设等工作提供参谋和指导。

定期发布教学督导简报

教学工作岗位职责 第13篇

1、负责制定计算机信息类专业人才培养方案；

2、负责组建研发及教学管理团队架构及体系，并不断完善；

3、负责课程体系的设计、计划、建设；

4、制定教师人才培养计划；

5、制定课程体系编写计划；

6、制定教学研发流程及管理制度；

7、监控课程研发计划和进度的有效执行；

8、组织教研教学团队的绩效评估，提升业务水平。

教学工作岗位职责 第14篇

1、教学部督导组工作职责范围是全院各系部的日常教学、教研教改和教学管理。教学督导应对各专业的教学工作进行全面的检查和督促，了解并掌握各系部教师教学、教研、教改等工作的基本状况;各系部督导小组负责本系部教师教学、教研、教改等工作的基本状况。

2、通过教学督导对教师的教学工作做出评价、提出意见和建议、提供帮助和指导，以利于教师教学水平的提高，也为教师教学业务考核工作提供必要的依据。

3、通过教学督导对学院各专业的教学和教学管理工作情况、意见建议进行及时疏通和馈以便采取有效措施，保证教学质量的提高，促进良好校风、教风和学风的形成。

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